自分の為に行動してもらう事を当然として受け取るのではなく
人の行動・思いやりに感謝を持って接したい。

まずは、今日妻に感謝したいと思います。

でも、彼は業績をあげているんだから、自分のわがままが通る、
多少のことは（客観的にみるとかなりまずいことなのですが）
許されると思っていたようです。
マスコミを恫喝する姿勢、チンピラみたいですよね。

こうなっては引退はやむをえないことでしょうが、
自分ははたして誰かのヒーローになれるのか？という視点が
朝青龍の中にあれば、途中で気がついただろうに。
あーあ、もったいないことです。

良いこと悪いことは、異なる分野で同時に起こるもの。

不思議なことに、強力な横綱が活躍する時期は、
この国の経済の発展期や安定期、
あるいは変革期と重なることが多いようです。

逆に、強力な横綱が去る時期や、衰える時期は、
経済にかげりが見える時期に重なることも多い。
朝青龍が引退を表明した前後の経済状況は、
何とか平静を保っていた世界が、やはり非常に不安定であることを、
世の中が再確認した時期と重なります。
ただの偶然かもしれませんが。

朝青龍の言動については、
彼の気性の激しさによる部分も大きいでしょう。
しかし、以前から相撲協会の対処は彼に対して甘いものでした。
彼に厳しくすると外国人差別と思われるのがいやだったのかも
しれませんし、人気力士が自分の思い通りにならない事を嫌って、
へそを曲げ、ほかの格闘技に転向したりしてしまったら困る、
という考えもあったかもしれません。

しかし、相撲ご神への奉納の行事という点を考えれば、
謙虚さはもっと強く求められるべきで、
そのための教育や、選別も厳格にすべきだったのだと思います。

今回の件は、一力士の言動に対する処分が甘かった相撲協会の怠慢が、
長い時間をかけて用意してきたこと。
そしてそれが表面化したのものと考えています。

自分だけの成長や成功を求めすぎるのは、
他人の不幸を望んだり喜んだりするのと、
結果的に同じ効果をもたらすことが多いのでしょう。
例外はあるでしょうが。

国の発展や衰退は、人の良し悪しにかかっている。
人は、ルールの中にあるからこそ育てられるし、成長するし。
人と自分との違いも、ルール(基準)があるからこそ判ってくる。
大切な基準を持ち続ける事、無ければ探し続けなければならない事。
改めてそれを教えられた出来事でした。

[大事なことは
他者のことを認めて敬意を払い
感謝してその人の力を借りることだ]

上記の文言
大切ですね。

心掛けているのですが
自分の場合
上司からそのように扱われないと感じるのは
十分でないのか
合わないのか悩んでしまいます。
人のこと、とやかく言うより
まず自分から変えていこうと
思います。

大事なのは自信と謙虚だという考えを持っているので、
それに関する確信を深めました。
ただ一つ気になるのは
スティーブ・ジョブスは本を読む限りでは
まわりえの気づかいがほとんどないまま才能だけで成功した。
そんなイメージがあるのですが、
これはなぜなのか。
わからないままです。